中國菏澤網(wǎng)消息 （通訊員 褚慧）今年以來，巨野縣萬豐鎮(zhèn)緊緊圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作任務(wù)要求，在人才培育、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理等方面同向發(fā)力，為全面提升鄉(xiāng)村振興工作水平奠定堅實基礎(chǔ)。
堅持組織引領(lǐng)，夯實鄉(xiāng)村振興“壓艙石”。合理調(diào)整優(yōu)化11個“跨村聯(lián)建”示范片區(qū)，逐個制定聯(lián)建工作規(guī)劃，明確3年目標，激發(fā)村莊融合發(fā)展內(nèi)力。分類推進整體提升三年行動，以“提標育強”為目標精準施策，推動16個“示范”村、25個“創(chuàng)優(yōu)”村、1個“強基”村整體晉位提升。
堅持產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)，筑牢鄉(xiāng)村振興“支撐點”。立足本地資源稟賦，發(fā)展壯大辣椒、大蒜、瓜果、羊肚菌等特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模，做大做強桃緣、萬富、綠匯農(nóng)場等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，培育出豐鴻香油、繼省燒雞、晶香食品等10余個特色農(nóng)業(yè)品牌，有力激發(fā)鄉(xiāng)村振興新動能。因地制宜發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟收入均超過10萬元，8個村超過50萬元。
堅持人才引領(lǐng)，打通鄉(xiāng)村振興“智力路”。摸排培養(yǎng)村黨組織帶頭人后備力量173名，回引返鄉(xiāng)人才5人，建設(shè)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目5個，推動乾元半導(dǎo)體與吉林大學(xué)、麟城種業(yè)與菏澤市農(nóng)科院開展產(chǎn)學(xué)研合作，人才引育成果顯著。
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